Arbeit bei homodea
Für uns bei Life Trust und homodea ist Geldverdienen eine wichtige, aber nicht die bedeutsamste Ebene von Arbeit. Wir sehen dich als ein schöpferisches Wesen an und Arbeit ist dein Selbstausdruck hier auf Erden. Jeder Mensch hat das Recht, seine wahre Berufung herauszufinden und sie in einen erfolgreichen Beruf zu verwandeln. Wir begreifen es als Part unserer Mission, diese Utopie zur Normalität für uns alle werden zu lassen. Denn dein größtes Geschenk an uns alle bist du in deiner freiesten Version.
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- Datum: 31.07.2021
Authentisch als Coach Aufmerksamkeit gewinnen
Von Phillip Schwigon. AUTHENTISCH ALS COACH AUF DAS EIGENE ANGEBOT AUFMERKSAM MACHEN… … sodass es sich nicht mehr aufdringlich, sondern gut und ehrlich anfühlt. Live Workshop mit Veit Lindau, Oliver Lorenz und Philipp Schwigon Du weißt eigentlich ganz genau, dass du deiner Zielgruppe mit deinem Wissen richtig gut weiterhelfen kannst. Und du möchtest am liebsten auch mehr Menschen mit deinem Coachingangebot helfen. Allerdings fühlst du dich irgendwie unsicher dabei, wie du mehr Menschen erfolgreich erreichen kannst und das vor allem auf eine Art und Weise, die sich nicht als aufdringlich, sondern angenehm für dich und deine Zielgruppe anfühlt. In der Theorie ist das Gewinnen von Coachingkund*innen eigentlich ziemlich simpel. Du benötigst dafür nurdrei Fähigkeiten: 1. Sichtbarkeit bei deiner Zielgruppe aufzubauen. 2. Vertrauen bei deiner Zielgruppe aufzubauen. 3. Mit Menschen aus deiner Zielgruppe eine Zusammenarbeit herbeizuführen. Klingt an sich echt simpel, oder? Doch wie kann die Theorie auch in der Praxis wirklich gut funktionieren? Und vor allem so, dass es sich gut anfühlt? Bist du bereit einzutauchen? Dann lass uns loslegen! SCHRITT 1. WIE KANNST DU SICHTBARKEIT BEI DEINER ZIELGRUPPE ERZIELEN? • Option 1. Du kaufst dir Sichtbarkeit über Werbeanzeigen ein. • Option 2. Du investierst Zeit und fügst deine Zielgruppe manuell über Vernetzungsanfragen hinzu. • Option 3. Du postest und Plattformen wie YouTube und Instagram finden deine Beiträge so brillant, dass sie diese anderen Menschen weiterempfehlen. Wie bei allem im Leben gibt es immer Licht und Schatten, also Vor- und Nachteile. Lass uns diese kurz gemeinsam beleuchten: Werbeanzeigen verwenden: Wenn du Werbeanzeigen schaltest, dann ist es wichtig, dass du bereits weißt, wie du mit deiner Zielgruppe zielführend kommunizierst. Das heißt, deine Zielgruppe versteht dich, kann Vertrauen zu dir aufbauen und eine Handlung durchführen. Die zielgruppenorientierte Kommunikation entscheidet darüber, ob über deine Anzeigen Umsatz entsteht oder nicht. Wenn das nicht der Fall ist, wirst du ziemlich wahrscheinlich mehr Geld bezahlen, als du mit den Werbeanzeigen verdienst. Um mit Werbeanzeigen mehr zu verdienen, als zu bezahlen, darfst du dir also zunächst einmal die Fähigkeit aneignen, dich authentisch in Text- oder Videoform zu vermarkten. Vorher empfehlen wir dir dieses Vorgehen erstmal nicht. Vernetzungsanfragen durchführen: Wenn du deine Zielgruppe durch Kontaktanfragen manuell hinzufügst, dann erhöht sich deine Sichtbarkeit, ohne dass du einen einzigen Cent dafür bezahlst. In diesem Szenario investierst du ausschließlich deine Zeit. Aus unserer Sicht ist diese Vorgehensweise sehr empfehlenswert, sofern es auf eine respektvolle Art und Weise durchgeführt wird. Du kannst dir diese Vorgehensweise wie deinen persönlichen Bühnenvortrag vorstellen: Den Vortragssaal füllen Damit dein Vortrag von einem Publikum gesehen wird, lädst du interessierte Zuhörer*innen in den Vortragssaal ein.Online kannst du dein Publikum durch Vernetzungsanfragen aufbauen. Vernetzungsanfragen bei den Menschen, bei denen es wahrscheinlich ist, dass du ihnen weiterhelfen kannst. Denn jedem deiner Kontakte werden deine Inhalte ab dem Zeitpunkt einer Vernetzungsbestätigung angezeigt. Deinen Vortrag halten Als Nächstes hältst du deinen Vortrag und begeisterst deine Zuhörer*innen mit deinem Wissen. Dasselbe kannst du auch online durchführen, indem du interessante Postings mit deinen vernetzten Kontakten teilst. Mit dem Publikum austauschen Nach deinem Vortrag kannst du von der Bühne gehen und mit einzelnen Interessent*innen aus dem Publikum sprechen. Online machst du das, indem du über persönliche Nachrichten auf die Menschen zugehst, die deine Inhalte spannend finden und damit interagieren. Dein Auftritt durch deine Postings entscheidet bei diesem Vorgehen darüber, ob Vertrauen bei deinem Publikum aufgebaut wird oder nicht. Falls das passiert, signalisiert dir die Interaktion in Form von Kommentaren oder Likes, wer von deinen Zuschauer*innen Interesse hat, mit dir in den Austausch zu gehen und möglicherweise auch eine Zusammenarbeit zu starten. Bitte nimm hier auf keinen Fall die Abkürzung und verkaufe einfach jeder*m dein Angebot per Chat. Das ist ein absolutes No-Go. Lerne zunächst authentisch auf der Bühne zu sprechen und eine Beziehung mit deiner Zielgruppe aufzubauen. Danach kannst du auf eine natürliche und angenehme Art und Weise in ein persönliches Gespräch überleiten. Falls du gerade an dem Punkt stehst, deine Sichtbarkeit von null an aufzubauen oder bereits ein paar hundert Follower*innen hast, dann empfehlen wir dir diese Vorgehensweise in jedem Fall. Plattformen wie Instagram, Podcast oder YouTube nutzen: Auf diesen Kanälen kannst du deine Sichtbarkeit ebenfalls ausbauen. Bei dieser Vorgehensweise gehst du NICHT aktiv auf Menschen zu, um den ersten Schritt zu machen. Vielmehr muss sich dein Content unter Beweis stellen. Wenn deine Inhalte gerne konsumiert werden, dann spielen die Plattformen deine Inhalte mehr Menschen aus. Aber auch, wenn deine Inhalte gut sind, liegt es hier kaum in deinem Einflussbereich, wie schnell du als Kanal wächst. Oft sehen wir Coaches, die seit Monaten Inhalte veröffentlichen, aber keine signifikant höhere Sichtbarkeit vorweisen können. Das ist verständlicherweise demotivierend. Also empfehlen wir dir, erstmal ein Vorgehen wie Vernetzungsanfragen durchzuführen, da deine steigende Sichtbarkeit hier viel eher in deinem Einflussbereich liegt. Instagram und YouTube empfehlen wir wenn dann als Ergänzung. SCHRITT 2. WIE BAUST DU VERTRAUEN DURCH CONTENT AUF? Durch das Veröffentlichen deiner kostenfreien Inhalte kann dich deine Zielgruppe das erste Mal kennenlernen. Sie lernen deine Werte, dich als Menschen, aber auch die Sichtweise auf dein Coachingthema kennen. Das schafft Vertrauen. Und was glaubst du, ist die wichtigste Voraussetzung für jegliche Zusammenarbeit? Richtig, Vertrauen. Wenn ich dich als Mensch mag und das Gefühl habe, dass du mir weiterhelfen kannst, dann bin ich einer möglichen Zusammenarbeit gegenüber aufgeschlossen. Aber das heißt nicht, dass wir nun online alles preisgeben. In unseren kostenfreien Inhalten sollten wir keine kompletten Lösungen liefern. Viel eher ein Verständnis davon, wovon wir überzeugt sind und wovon nicht. Es gibt Ausnahmefälle, aber grundsätzlich gilt: keine Meditationen anbieten, keine Übungen durchführen und keine Schritt-für-Schritt-Anleitungen kostenfrei veröffentlichen. Warum fragst du dich? Naja, warum sollte ich mit dir zusammenarbeiten, wenn du mir bereits kostenfrei alles zur Verfügung stellst? Das, was du damit verursachst, ist: das Kaufinteresse zu schmälern. Viel eher gilt es deiner Zielgruppe aufzuzeigen, weshalb es sinnvoll ist, die Lösung im eigenen Leben umzusetzen, denn nur dann erkennt sie den Wert und kann sich dafür verpflichten. SCHRITT 3. WIE ERZIELST DU EINE ZUSAMMENARBEIT MIT MENSCHEN, DIE DIR VERTRAUEN? Der effektivste Weg eine Zusammenarbeit zu erzielen ist in der Regel ein persönliches Gespräch, denn in diesem Szenario kann die*der potenzielle Kund*in Fragen stellen und du kannst gezielt darauf eingehen. Doch wie kommst du am einfachsten zu Gesprächen? Die Kunst ist es, auf eine einladende und respektvolle Weise Interessent*innen, die mit deinem Content interagieren, in Kontakt zu treten. Die wenigsten Menschen werden von selbst auf dich zukommen und dich bezüglich einer Zusammenarbeit anfragen. Das größte Kund*innenpotenzial liegt im Austausch mit den Menschen, die deinen Content mögen, dich kennengelernt haben und dir bereits folgen. Und das Coole ist: Dieses Potenzial wird von den wenigsten Coaches genutzt. Fast jede*r wartet passiv darauf, dass Kund*innen sich melden. Mit dieser Haltung wartest du jedoch auf dein Glück, statt proaktiv darauf zuzugehen. Wie kannst du nun ganz konkret auf eine authentische Weise als Coach auf das eigene Angebot aufmerksam machen? Wie kannst du deine Werbeanzeigen und Postings so gestalten, dass sie für Kund*innen sorgen, aber trotzdem von Plattformen weiterempfohlen, authentisch wahrgenommen und zudem wertvoll für deine Zielgruppe sind? Genau zu diesem Thema laden dich Veit Lindau, Oliver Lorenz und Philipp Schwigon am 07.08.2021 um 11 Uhr zu einem Live Training per Zoom ein. Du erfährst... • Wie du dein Coachingangebot authentisch konkret vermarktest. • Wie Veit Lindau seine Personenmarke aufgebaut hat. • Wie du so verkaufst, dass es sich gut und ehrlich für dich anfühlt. Außerdem werden wir auf all deine Fragen rund um das authentische Vermarkten deines Coachingangebots eingehen. Wenn du live dabei sein möchtest, kannst du einfach hier klicken und dich kostenfrei anmelden.
Mehr lesen - Datum: 24.07.2021
3 Tipps für eine konstante Umsetzung von Zielen
Von Philipp Schwigon. In deiner Arbeit als Coach hast du sicher bei deinen Kund*innen und auch bei dir schon festgestellt, dass schlechte Resultate oft nicht an mangelnder Theorie, sondern an der fehlenden konstanten Umsetzung liegen. Daher möchte ich dir heute 3 Empfehlungen mit auf den Weg geben, die du direkt umsetzen kannst, um dranzubleiben. 1. NIMM BEWUSST WAHR, IN WELCHE TÄTIGKEITEN DU WIE VIEL ZEIT STECKST UND VERBANNE AB SOFORT ALLES, WAS FÜR DEINE WICHTIGSTEN ZIELE NICHT RELEVANT IST. Wir nehmen uns oft viel zu viele Ziele auf einmal vor: * Eine neue Sprache lernen. * Ein neues Hobby beginnen. * Eine neue Kooperation starten. * Eine zweite Zielgruppe angehen. Mein Vorschlag: Du richtest den Fokus auf zwei konkrete Ziele, die du innerhalb von drei Monaten erreichen willst. Für diese zwei Ziele wählst du jeweils 2-3 konkrete Handlungen, die in deinem Einflussbereich liegen. Diese 2-3 regelmäßigen Handlungen trägst du für die nächsten 3 Monate in deinen Kalender ein und setzt sie mit höchster Prio um. So kannst du entspannt die zielführendsten Tätigkeiten umsetzen. Mehr brauchst du nicht. Je öfter wir Nein sagen, desto übersichtlicher wird unser Alltag und desto leichter fällt es uns, den Fokus nicht zu verlieren. Ein einfaches Beispiel dazu: Definiere zwei konkrete Ziele für die nächsten drei Monate. Definiert? :). Cool, dann lass uns deinen Fokus etwas schärfen. Damit die nächsten Schritte so einfach wie möglich nachzuvollziehen sind, nehme ich als Beispiel folgende Ziele für die nächsten drei Monate: 1. 5 kg abnehmen. 2. 5.000 € netto Monatsumsatz mit deinem Coaching-Angebot erzielen. Was sind drei Handlungen, die in deinem Einflussbereich liegen? Mit Einflussbereich meine ich Tätigkeiten, die du durchführen kannst und die von niemand anderem abhängig sind. 1 kg abnehmen kann von vielen Faktoren abhängen und liegt nicht nur in deinem Einflussbereich. Aber 1x mit einem sinnvollen Trainingsplan zu trainieren, liegt 100% in deiner Hand. Das ist einfach zu merken. Und dementsprechend einfacher für dich in der Umsetzung. Beim Abnehmen könntest du: 1. Trainieren gehen, das liegt in deinem Einflussbereich > check 2. Einen ganzen Tag keinen Müll essen, das liegt in deinem Einflussbereich > check Bei 5.000 € Monatsumsatz könntest du: 1. 30 Menschen aus deiner Zielgruppe als LinkedIn Kontakt hinzufügen, das liegt in deinem Einflussbereich > check 2. Ein Posting, das dich und dein Angebot authentisch vorstellt, liegt in deinem Einflussbereich > check Jetzt gilt es, diese im Einflussbereich liegenden Tätigkeiten drei Monate lang 3-5 x pro Woche in deinen Kalender einzutragen und jeden Tag abzuhaken. Alleine nur dadurch, dass du diese Handlungen abhakst, werden sie täglich neu aus deinem Unterbewusstsein hervorgeholt und die Wahrscheinlichkeit, dass sie zur Gewohnheit werden, steigt von Tag zu Tag. Und wenn du zu vielem Nein sagst, bin ich mir sicher, dass trotz deiner neuen Prioritäten noch viel Zeit für Freund*innen und Familie bleibt 2. VERGLEICHE DICH AB HEUTE NICHT MEHR MIT ANDEREN Nur weil andere in deiner Nische eine tollere Website, mehr Follower oder bereits eine bessere Kamerapräsenz vorweisen können, heißt das nicht, dass du gegen sie keine Chance hast. Sei mal ganz ehrlich zu dir: Was in aller Welt bringt es dir, dich genau jetzt mit anderen zu vergleichen? 1. Es könnte ein Gefühl in dir aufkommen von: Da komm ich ja niemals hin. 2. Du könntest dich fragen, ob das, was du da machst, überhaupt gut genug ist. 3. Du könntest dir denken: Ich bin ja schon viel weiter, da kann ich mich jetzt zurücklehnen. Bringt dir einer dieser Gedanken irgendetwas? Wir alle haben eine unterschiedliche Ausgangssituation. Wir alle dürfen uns in unserer eigenen Geschwindigkeit in unserem eigenen Prozess weiterentwickeln und wachsen. Gib diesen Gedanken keine Energie mehr. So hast du viel mehr Energie, um dich auf das Wesentliche zu fokussieren: Fokussiere dich auf die Entwicklung deiner eigenen Website, auf dein Marketing, deine Verkaufs-, Kamera- und Coachingfähigkeiten. Arbeite stetig an ihnen. Starte unperfekt und hab das Vertrauen, dass du dich zu einer Person weiterentwickelst, die zum*zur besten Anbieter*in in deinem Bereich wird. Jede*r hat bei Null angefangen. Also vergleiche dich, wenn überhaupt, nur noch mit deinem Ich aus der Vergangenheit. Ach ja... und nur mal so nebenbei: Um die ersten Kund*innen zu gewinnen, brauchst du weder eine Website noch Follower noch tolle Videos. 3. HÜPFE NICHT IMMER WEITER, NUR WEIL DAS GRAS WOANDERS GRÜNER ERSCHEINEN MAG. Meine Lieblingsmetapher zu dieser Empfehlung ist der Sport. Um echte, nachhaltige Ergebnisse zu erzielen, kannst du beim Sport keine Abkürzung nehmen. Und mit echten Ergebnissen meine ich keinen dicken Bizeps, sondern ein neues, erfülltes Lebensgefühl. Ein stetiger Fortschritt, der nicht sofort wieder in sich zusammenfällt. Ein gewohnter Rhythmus, der sich nicht mehr schwer, sondern einfach und gut anfühlt. Um zu diesem Ziel zu gelangen, musst du erst durch einen natürlichen Entwicklungsprozess hindurch, der am Anfang schwer sein kann. Der sich auch mal ziehen kann. Der auch mal keinen Spaß macht. Wenn du jedoch dran bleibst, kann es eines der schönsten Dinge auf der Welt sein. Du wirst glücklicher, du hast mehr positive Energie, du bist selbstbewusster und selbstdisziplinierter. Genauso ist es mit einem Coaching-Unternehmen. Der Anfang mag oft nicht so leicht fallen, weil gewisse Fähigkeiten wie Verkauf, Social Media Postings, online Kund*innenbetreuung oder die Technik bei dir vielleicht noch nicht perfekt sind. Wenn du dir aber sicher bist, dass du Menschen helfen kannst, hab Vertrauen darin, dass du in den dafür relevanten Fähigkeiten immer besser wirst und Tag für Tag immer mehr zu einem erfüllenden Lebensrhythmus als Coach gelangst. Hüpfe nicht schon nach zwei Monaten weiter, sondern zeige einen langen Atem und baue etwas Großes, Nachhaltiges, Echtes auf. Ich wünsche dir bestes Gelingen bei der Umsetzung meiner drei Empfehlungen. Da wir das konstante Umsetzen als so enorm wichtig erachten, haben wir in unser Coaching-Team Katja als Umsetzungscoach aufgenommen. Sie kümmert sich bei unseren Kund*innen um nichts anderes als um die konstante Umsetzung von bewährten Vorgehen in der Praxis. Auf unserem neuen YouTube Kanal Projekt 100+ findest du ab heute ein neues Video mit Katja, in welchem wir die wichtigsten Erkenntnisse in Bezug auf konstantes Umsetzen in der Tiefe besprechen: Zum Video >> Hab einen guten Tag. Philipp
Mehr lesen - Datum: 05.06.2021
Wie du dein Coaching Angebot erstellst...
WIE DU DEIN EINZIGARTIGES COACHING ANGEBOT ERSTELLST ODER DAS BISHERIGE SO ANPASST, DASS KUNDEN DANKBAR MINDESTENS 2.000 € DAFÜR INVESTIEREN Spürst du, dass du mit deinem Coaching Angebot eigentlich etwas enorm Wertvolles zu geben hast? Einen goldenen Schatz an Erfahrungen, den du an Menschen weitergibst und damit ihr Leben bereicherst. Immer wieder fragst du dich aber, was der Grund dafür ist, dass dein Angebot aktuell noch nicht allzu oft in Anspruch genommen wird? Es bleibt dieses Gefühl, dass du zwar viel Wertvolles gibst, es sich aber einfach noch nicht in einem ausgewogenen Verhältnis in Form von finanziellem Erfolg auszahlt? ES GIBT EINEN LEICHTEREN WEG, OHNE KÄMPFEN ZU MÜSSEN Wahrscheinlich spürst du auch schon im Inneren, dass es einen leichteren Weg geben muss. Ein klares Vorgehen, wie du weniger arbeitest, aber wirklich mehr finanzielle Fülle, Dankbarkeit und Freude in deinem Leben erfährst. Vor allem, wenn du vielleicht online noch wenig sichtbar bist. DIE SINNVOLLSTE ANGEBOTSFORM FÜR BESTE KUND*INNENRESULTATE UND MEHR FINANZIELLE FÜLLE Wahrscheinlich hast du auch die Erfahrung gemacht, dass wirkliche Transformation erst dann geschieht, wenn du einen ganzheitlichen Ansatz mit deinen Kund*innen verfolgst. Genau deshalb ist ein ganzheitliches Angebot viel sinnvoller als einzelne Coaching Sitzungen oder ein Onlinekurs. Weil du noch viel präsenter für Menschen da sein und sie auch in schwierigen Zeiten bestärken kannst, was tiefgehende Veränderungen mit sich bringt. Ein begleitendes Angebotmacht es dir möglich, weniger zu arbeiten und dabei deutlich mehr zu verdienen. Eine ganzheitliche Coaching Begleitung kann beispielsweise über 3 Monate online erfolgen. Du triffst dich 1:1 mit deinen Kund*innen oder in einer Gruppe. Wie du als Coach oder Berater*in weniger arbeitest, aber deutlich mehr verdienst Lass uns mal einen spielerischen Vergleich aufstellen: Szenario 1: Du bietest ein Angebot über 100 € x 100 Mal monatlich an = 10.000 € Szenario 2: Du bietest ein Angebot über 2.000 € x 5 Mal monatlich an = 10.000 € Ganz ehrlich, welches der beiden Szenarien sieht für dich gerade leichter umzusetzen aus? Wenn wir genauso ehrlich sein dürfen: Unserer Erfahrung nach ist es ganz klar Szenario 2. Vor allem, wenn du noch wenig sichtbar bei deiner Zielgruppe bist. DER EINFACHSTE WEG, UM BEI WENIG SICHTBARKEIT GUT VON DEINEN COACHINGS LEBEN ZU KÖNNEN UND AUCH DARÜBER HINAUS Hand aufs Herz. Wahrscheinlich kennen dich gerade online noch nicht hunderte von begeisterten Fans, die dir täglich Kundenanfragen schicken. Das ist auch gar nicht der Anspruch. Fakt ist, dass du mit einem Begleitangebot von z.B. 2.000 € bei 1-5 Neukund*innen im Monat schon sehr weit kommst. Daher möchte ich dir gern Mut machen. Du benötigst nicht viele tausende Follower. Doch gerade, wenn du noch nicht viel Sichtbarkeit hast, ist es in meinen Augen eine Notwendigkeit, ein höherpreisiges Angebot anzubieten. Aber vielleicht hörst du jetzt auch diese Stimme in deinem Kopf? Diese Stimme, die sagt: Das hört sich ja alles ganz schön an... ABER MEINE ZIELGRUPPE ZAHLT DOCH NICHT 2.000 € ODER MEHR? Ganz egal, wo du gerade in deinem Leben stehst und in welchem Bereich du deine Berufung lebst. Du kannst dir sicher sein, dass es dort auch für dich Menschen gibt, die bereit dazu sind, in sich und deine Begleitung zu investieren. Die das zu schätzen wissen, was du zu geben hast und was dich wertvoll macht. Beispielsweise gibt es Menschen, denen es ausreicht, 20 € für eine Fitnessstudio Mitgliedschaft zu zahlen. Doch andere nehmen dankbar die Unterstützung eines Personal Trainers für 100 € die Stunde an. Warum dann nicht gleich die zahlungskräftige Zielgruppe ansprechen? MÖCHTEST DU WISSEN, WIE DAS AUCH FÜR DICH MÖGLICH IST? Dann bist du ganz herzlich zu unserem kostenfreien Online-Workshopam 12.06.2021 um 11 Uhr eingeladen. WAS DICH IN DIESEM HOMODEA LIVE WORKSHOP ERWARTET: * Gemeinsam erstellen wir dein online Coaching Angebot, für das deine Wunschkund*innen dankbar mindestens 2.000 € investieren. * Das ist für dich dann sinnvoll, wenn du noch kein Coaching Angebot hast. Oder wenn sich dein bisheriges Angebot noch nicht so verkauft, wie du es dir wünschst und du es gern attraktiver für deine Zielgruppe gestalten möchtest. * Du entwickelst mit uns den passenden Preis, die Inhalte und Laufzeit deines einzigartigen Coaching Angebots. * Du wirst darin unterstützt, dein Angebot authentisch und leicht verständlich für deine Zielgruppe zu kommunizieren. * Wir werden live und ehrlich Feedback zu den Ausarbeitungen der Teilnehmer*innen geben. → Am Ende des Workshops hast du dein einzigartiges online Coaching Angebot, hinter dem du wirklich 100 % stehen kannst. Wir werden dann auch darauf eingehen, wie du dieses authentisch vermarkten kannst. DU MÖCHTEST DABEI SEIN? Dann trage dir gern den 12.06.2021 um 11 Uhr in deinen Kalender ein und melde dich für den Live Online Workshop an: > Hier geht's zur Aufzeichnung Wir freuen uns auf dich! Oliver und Philipp
Mehr lesen - Datum: 30.04.2021
Job.Utopia
Wenn du zur Arbeit gegangen bist, was war dabei dein primäres Gefühl? Freude und Sinn?Oder Pflicht und Zwang? Wenn du heute eine enorme Summe Geld erben würdest, würdest du weiterhin deinem Job nachgehen oder kündigen? Stell dir eine Welt ohne Not vor, in der alle Menschen einer Arbeit nachgehen, die siewirklich lieben. Kannst du uns alle lächeln sehen? Kannst du fühlen, wie viel Freude wirfreisetzen? Wie unsere Kreativität explodiert, weil wir nicht mehr gezwungen, sonderneingeladen werden? Klingt das verrückt für dich? Utopisch? Kann sein. Doch beginnt nicht alles Neue miteiner „vollkommen unrealistischen“ Vision? Haben wir nicht so den Himmel erobert undtödliche Seuchen besiegt? In dem es „Verrückte“ gab, die darauf beharrten, dass es eineLösung geben muss? Die Welt des Möglichen ist immer viel weiter, als uns dasgegenwärtige Paradigma vorschreiben will. Meckern über das, was ist, kann jeder. Besonders wenn es um Arbeit geht, jammern wirDeutschen sehr gern. Doch Nörgeln ist etwas für Denkfaule. Es verändert nichts. Ichmöchte dich einladen, wirklich groß zu denken und dann... mutig zu handeln. Wirbrauchen dringend eine neue, gute, starke Vision menschlicher Arbeit, an die vieleglauben: Angestellte und Unternehmer*innen, Selbstständige, Student*innen und Rentner*innen. DIE ZAHLEN SPRECHEN EINE DEUTLICHE SPRACHE. WUSSTEST DU, DASS... • die Krankheitstage wegen Burnout in Deutschland von 2004 bis 2011 umdas 18-Fache gestiegen sind? • sich die Anzahl der Tage, die Beschäftigte aufgrund von Depressionen und anderen psychischen Krankheiten am Arbeitsplatz fehlen, in den vergangenen 15 Jahren mehr als verdoppelt hat? • in Deutschland 17% der Mitarbeiter*innen gar keine und 67% nur wenigemotionale Bindung zu ihrem Arbeitsplatz verspüren? • deine Arbeit neben deinen Beziehungen den stärksten Einfluss auf deine Lebensqualität und deine Gesundheit hat? Wir beschäftigen uns heute selbstverständlich mit Fragen, die vor 100 Jahren nur vonEinzelnen berührt wurden: „Wer bin ich? Was ist der Sinn? Was ist wirklich wesentlich?“, doch unser Verständnis von Arbeit stammt noch aus dem Zeitalter derIndustrialisierung. Der einzelne Mensch als Rädchen einer riesigen Leistungsmaschine.Wir haben ein Perpetuum Mobile erschaffen und glauben, es bedienen zu müssen. Sorollt und rollt das Rad weiter. Immer schneller. Doch wir sind keineLeistungsmaschinen. Wir sind emotionale, Sinn suchende Wesen. Zu meinen Klient*innenzählen sowohl Arbeitslose, Angestellte, Selbstständige und Unternehmer*innen. Viele werdenvon ähnlichen Fragen bewegt:Wie kann ich aus dem Hamsterrad des ständigen Leistungsdrucks aussteigen, ohne zur*mAussteiger*in werden zu müssen? Ist es möglich, mit dem was mir Freude macht, genügend Geld zu verdienen?Was genau bereitet mir eigentlich Freude? Die positive Psychologie hat sich viel mit der Frage beschäftigt: Was lässt Menschendauerhaft erblühen? Ihre Vertreter*innen befragten hunderttausende Menschen, um diewichtigsten Faktoren für Glück herauszufinden: Ob wir es wollen oder nicht, Geld spielttatsächlich eine Rolle. Wenn es fehlt, stresst es. Das heißt, Geldverdienen ist durchaus einguter Grund, um zur Arbeit zu gehen. DIE FÜNF STÄRKSTEN FAKTOREN FÜR UNSERWOHLBEFINDEN HABEN JEDOCH MIT KOHLE GAR NICHTS ZU TUN: 1. Positive Gefühle. 2. Engagement, also einen guten Unterschied für andere zu machen. 3. Stabile und freundliche Beziehungen. 4. Ein tieferer Sinn in dem, was wir tun. 5. Selbstwirksamkeit. Das bedeutet, wir sind dann glücklich, wenn uns unsere Arbeit positive Gefühle beschert, etwas Gutes für andere tun lässt, in einem angenehmen Umfeld stattfindet,einem tieferen Sinn dient und uns konkrete Erfolge beschert. Bis vor kurzem wurde der Fortschritt einer Gesellschaft lediglich an Einkommen, Wachstum und Leistung gemessen. In den letzten Jahren findet endlich auf vielen Ebenen ein Umdenken statt. Wir entwickeln uns langsam von einer Gesellschaft des Habens zu einer des Seins. Unternehmen führen „weiche Themen“ wie Meditation, Achtsamkeit und Entspannung bei ihren Mitarbeitern ein. Selbst die Kanzlerin hat imsogenannten Deutschlandforum rund hundert Fachleute aus aller Welt damit beauftragt,den Zusammenhang von Lebensqualität und Fortschritt zu erforschen. Doch wir könnenes uns nicht leisten, auf die Veränderung „von oben“ zu warten. Jede*r von uns istherausgefordert, ihre*seine Vorstellung von Arbeit neu zu erdenken und sich dort, wo sie*erwirkt, für einen konstruktiven Wandel einzusetzen. Was bedeutet Arbeit heute für dich? Und wenn alles möglich wäre, was sollte Arbeit sein? MEINE DEFINITION VON ARBEIT Ich möchte dir gern meine Definition vorstellen: Arbeit ist dein schöpferischer Selbstausdruck auf unserem Planeten. Durch deine Arbeit drückst du aus, woran du glaubst und was du wertschätzt. Arbeit beginnt nicht mit einem bezahlten Job, sondernmit deinem ersten Atemzug. Sie endet auch nicht mit der Rente, sondern mit deinemletzten Atemzug. Du hattest und hast viele Jobs, für die du nicht mit Geld bezahlt wirst:Schüler, Geliebter, Mutter, Opa. Geld sollte deinem Selbstausdruck dienen und nichtumgekehrt. Klingt das utopisch? Na und! Lassen wir es real werden. Denn wir alle wissen, dassetwas nicht stimmt. Wir fühlen uns in unserer Würde verletzt, wenn wir für Geld Dingetun, an die wir nicht glauben. Lass uns gemeinsam die ökonomische Wunde heilen. Waskann jede*r Einzelne von uns tun? Was kannst du tun? ERSTENS: ENTDECKE DEIN FEUER. FOLGE DEINER SEHNSUCHT. Der Hirnforscher Professor Gerald Hüther hat einmal gesagt: „98% unserer Kinder sindhochbegabt. Nach der Schule sind es nur noch 2%.“ Unser altes Bildungssystem machtaus kreativen, begeisterten Genies ängstliche Notwendigkeitsdenker, die nicht mehr voninnen nach außen leben (Was will ich wirklich arbeiten? Wofür brenne ich?), sondernvon außen nach innen (Was gibt mir der Arbeitsmarkt an Möglichkeiten vor?) Statteiner mächtigen Sehnsucht zu folgen, versuchst du, dich in eine der vorgefertigtenBoxen zu zwängen. Wozu? Um sicher durchzukommen und irgendwann zu sterben? Wach auf. Hol dir dein Feuer zurück! ZWEITENS: WARTE NICHT DARAUF, VON ANDEREN ENTDECKT ZU WERDEN. ERKENNE DICH SELBST! Im sogenannten „Genius-Project“ lies Jay Niblick 197000 Menschen in 23 Ländern befragen, um herauszufinden, welche Eigenschaften den Unterschied zwischen den wirklich Erfolgreichen und dem Rest ausmacht. Das Ergebnis war erstaunlich. Es wareneben nicht irgendwelche besonderen Talente, sondern letztlich zwei einfache Elemente:Erfolgreiche Menschen verfügen über eine gute Selbstkenntnis und konzentrieren sichauf ihre Stärken. Sie suchen Umstände auf, die es ihnen ermöglichen, dass, worin sie gutsind, zu leben. Wie genau kennst du dich? Worin bist du stark? Und worin wirst du sehr wahrscheinlichnie wirklich gut sein? Wenn du nicht weißt, wie du tickst, wird es schwer, den perfektenArbeitsplatz zu finden. Jeder Mensch ist eine besondere Blume mit einzigartigen Gaben.Leider haben sich viele so sehr angepasst, dass sie nicht mehr wissen, worin ihrespezielle Berufung besteht. In unseren Seminaren zu diesem Thema erforschen wir 8Grundelemente deiner Begabung: Dein Credo, deine Passionen, Talente, Verhaltenstyp,Fertigkeiten, Erfahrungen, Motivationsmotoren und idealen Rollen. Wie auch immer dudir diese Selbsterkenntnis holst, es lohnt sich! Du wirst viel schneller spüren, was und wer zu dir passt und was verändert werden muss, damit du in deinen Flow kommst. DRITTENS: HÖR AUF, WIE EIN*E ANGESTELLTE*R ZU DENKEN. BEGREIFE DICH ALS EIGENVERANTWORTLICHE SELBST-AG. Egal, ob du dich als Angestellte*n, Unternehmer*in oder Rentner*in siehst, du bist immer einefür sich stehende SELBST-AG, die in Beziehung mit anderen geht, um ihre Schätze zuteilen. Dies kann unter Bedingungen geschehen, die dich schwächen oder stärken. Dichdarum zu kümmern, liegt an dir. Weißt du, wen 90% aller angestellten Menschen für ihren Arbeitsstress verantwortlich machen? Ihre*n Chef*in! Wenn du so denkst, hast du ein echtes Problem. Denn du bist nicht dein*e Chef*in. Du bist du. Hier und nur hier liegt deine Macht. Wenn du herausgefunden hast, was für eine einzigartige Blume du bist, Schritt 2, ist es deine Verantwortung, zu erforschen, unter welchen Umständen du am leichtesten erblühst und sie dann zu erschaffen. Es braucht acht Wächtertugenden, um aus einer klar erkannten Berufung auch einenerfolgreichen Beruf zu machen: 1. Groß denken. Hol dir dein Recht zurück, frei in jede Richtung zu denken. 2. Eigenverantwortung. Es ist deine SELBST-AG! Niemand wird es für dich tun. 3. Lauschen. Der innere Ruf offenbart sich meistens leise. 4. Klarheit. Bring deine Begabung auf den Punkt. Benenne präzise, was du brauchst, um voll zu erblühen. 5. Konkretheit. Wenn du weißt, wie du tickst und was du willst, forme daraus konkrete Ziele, die du konsequent angehen kannst, statt nur davon zu träumen. 6. Dienen. Bei aller Selbstverwirklichung vergiss nicht, dass Leben Kooperation bedeutet. Die anderen werden dich unterstützen, wenn du ihnen voller Begeisterung in ihrer Entfaltung dienst. 7. Mut und Spielen. Deine Einzigartigkeit entdeckst du, wenn du immer wieder die vorgefertigten Bahnen verlässt, Fehler riskierst, um die Ecke denkst, ungewohnte Rollen einnimmst, die Komfortzone erweiterst. 8. Kontinuum. Falls du denkst, dass dein Traumjob über Nacht zu dir kommt, vergiss diesen Artikel und träum weiter. Um dich vollständig zu verwirklichen, braucht es Zeit. Um genau zu sein: Dein ganzes Leben. Lass dich davon nicht deprimieren. Tatsächlich ist es eine gute Nachricht. Der Weg indiese Richtung ist ein spektakuläres, dein Herz stillendes Abenteuer. ALSO VERSCHWENDE KEINE ZEIT. GEH LOS. VERWIRKLICHE DICH. FANG HEUTE DAMIT AN. Kurstipp: The Call | Finde deine wahre Berufung
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